お問い合わせ

記事・コラム一覧インターンシップ

1

調査・データ 2025/06/13

5月末の内々定保有率は前年比2.7pt増の77.1%、活動継続率は前年比1.0pt増の50.6%と、いずれも前年と同水準／2026年卒大学生キャリア意向調査5月＜就職活動・進路決定＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用
1

調査・データ 2025/05/28

AIを利用したことがある学生は82.7%で、利用率は2年前と比較して2倍以上。就職活動での利用率は66.6%／2026年卒大学生キャリア意向調査4月＜就職活動におけるAI利用＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用
1

人材採用・育成 2025/05/23

現場任せのOJTから脱却しよう！――新人はもちろん、教育担当者や組織まで育つ戦略的設計へとアップデートする方法

#インターンシップ#採用ノウハウ#新卒採用#人材育成
1

調査・データ 2025/05/20

理想の初任給額は「25万円」が最多、次いで「30万円」／2027年卒大学生キャリア意向調査（4月）＜インターンシップ・キャリア形成活動＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用
1

調査・データ 2025/05/16

26年卒の4月末の内々定保有率は前年から5.7pt増加し、70.0%／2026年卒大学生キャリア意向調査4月＜就職活動・進路決定＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用
1

人材採用・育成 2025/05/07

学生の納得感と成長の実感を生む「ネガティブフィードバック」の上手な使い方

#インターンシップ#新卒採用
1

調査・データ 2025/05/07

学生の“20代でのワークライフバランス”はワーク重視が57.7%／2026年卒大学生キャリア意向調査3月＜就活生のワークライフバランス意識＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用
1

調査・データ 2025/04/16

26年卒の3月末の内々定保有率は54.6％。中小企業を中心に活動する学生が増加。／2026年卒大学生キャリア意向調査3月＜就職活動・進路決定＞

#インターンシップ#マイナビ調査レポート#学生調査#新卒採用

お役立ち資料

【中途採用の課題解決】圧倒的な工数削減をしながらも成果を出せるヒントと解決策。忙しい担当者の方に見ていただきたい資料です。

おすすめセミナー

採用手法のトレンド・ノウハウ、人材育成・研修まで、実際の企業事例をもとに専門家が語るセミナー多数。無料で視聴できます！

導入事例

求職者との対話を通じて、強い志望動機を形成。転職フェアに2度参加し、計4名の採用に成功

用語集

あ行か行さ行た行な行は行ま行や行ら行わ行

すべての用語

公式アカウント

一覧を見る