採用管理システム アクセスオンライン（ACCESS ON LINE）
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※2024年卒版 大学生就職企業人気ランキング200位(文系総合・理系総合 各上位100位)における採用管理システムのシェア調査結果より／
調査委託先：GMOリサーチ株式会社（2023年5月）
アクセスオンライン（ACCESS ON LINE）とは？
採用フローに応じて自由にカスタマイズできるオールインワンの採用管理システム
さまざまな応募経路の学生情報を一元化
採用フローに合わせた日程の調整やメールの管理、蓄積されたデータに基づいた集計・分析も自由自在に
多くの企業さまの採用に携わってきたマイナビだからできる、徹底的に業務効率化にこだわった採用管理システム（ATS）です。
説明会や面接の予約管理はもちろん、面接官の自動振り分け（レーン管理機能）や合否フラグ入力・管理などすべての工程をオンライン化できます。
WEB面接ツール『FaceHub』とのシステム連携により、オンライン面談の実施も簡単！場所や時間にとらわれない採用選考やテレワーク対応を推進します。
アクセスオンラインでは、WEB管理の弱点となる「見やすさ」も追求。
「PDF帳票」は専門のデザインチームがご要望に合わせてレイアウトをオーダーメイド作成する、人気のオプション機能です。
エントリーシートや履歴書、適性テスト結果など、見やすい出力レイアウトで業務効率化をサポートします。
アクセスオンライン「統合版」では、インターンシップエントリーを管理する「INTERNSHIP版」と本採用選考を管理する「新卒採用版」をひと繋ぎに統合。
さらには内定者向け「FRESHER’S版」も標準搭載。
データの蓄積と個別の状況に応じた細やかな対応を可能にします。
マイナビ登録学生は、マイナビサイトの会員ID・パスワードでアクセスオンラインへのエントリーやマイページログインが可能！
快適な操作性で、学生の離脱を防ぎます。
さらに、未読メッセージのアラートをマイナビに表示させるなど、マイナビ独自開発だからこそ実現したシームレス連携が強みです。
ライブ配信型WEBセミナーとの連携で、各参加学生の視聴ログを取得できます。
そのほか、就職活動学生の約95.7%※が利用する「LINE」やWEB適性テスト「SHL」、(株)日立システムズ「交通費支払い代行サービス」など、連携できるサービスは多種多様。
もちろんデータを付け合わせる手間もありません。
※ 2022年卒マイナビ大学生のライフスタイル調査（2021年11〜12月実施）より
