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開催日時 2025年08月05日（火） 09:00～20:00
2026年卒 新卒採用総括セミナー【茨城エリア版】
https://saponet-public-images.s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/thumbnail_images/DuLZaGeKfbnvO61v8aFGXKVNI8HULFae02Y7NtOf.png 4開催日時 2025年08月05日（火） 09:00～20:00 - セミナー予約
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第１部 2026年卒 新卒採用市場動向報告【茨城エリア版】
第２部 人事が今取り組むべき、女性活躍とメンタルケアから考える定着戦略
若者の働き方に対する価値観の多様化、社会活動の変化に伴う求める人材像の変化など、新卒・中途採用ともに人材確保の難易度が高まっています。本セミナーでは、2026年卒採用における企業・学生の動きや全国的な市場動向について、マイナビが定点的に実施している学生・企業の「調査結果」をもとに解説しながら、今後、採用においてどのような視点が重要なのか、人材確保に向けて企業が見直すべきポイントは何かを考えていきます。
茨城エリア版では、全国的な市場動向に加え茨城エリア独自の情報をお伝えいたします。
また、第2部では離職を防ぎ、従業員が持続的に活躍できる職場を実現するために必要な視点として、「従業員の健康支援」と「女性が働きやすい環境づくり」に焦点を当て、最新のメンタルヘルス対策やヘルスケア支援サービスの活用も交えながら、人事が今取り組むべき具体策を解説します。
第１部 2026年卒 新卒採用市場動向報告【茨城エリア版】
第２部 人事が今取り組むべき、女性活躍とメンタルケアから考える定着戦略
※いずれかの部のみでのご予約も可能です。
| アクセス | ・本セミナーはオンライン開催です。HUMAN CAPITALサポネットのマイページに視聴画面への入口があります。時間になりましたらアクセスしてください。 |
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| セミナー申込受付期間 | 2025年06月24日（火） 08:00～2025年08月05日（火） 09:00 |
| 備考 | セミナー視聴時のご注意事項 ・セミナーの録音、撮影はご遠慮ください。 ・複数名で参加される場合は、必ずお一人様ずつご予約ください ・準備の関係により予約締切後のご対応はできかねます。ご了承ください。 ・ご利用のネットワークセキュリティレベルが高度な設定の場合、視聴できない場合がございます。 (私用携帯など会社のネットワークに接続されていない端末でアクセスいただくと視聴できる場合があります） ・オンデマンド配信のため開催時間中はお好きな時間からご視聴開始いただけます。 ・システムの仕様上、セミナー開始10分前のメールが届きます。何卒ご了承ください。 |
| 運営お問い合わせ先 | 株式会社マイナビ 関東エリア新卒採用支援セミナー担当 s-kanto-salespromotion@mynavi.jp |